Логотип ДИОЛ
Стратегическое планирование
     ТРИЗ в бизнесе и технике
         Решение задач Коучинг
            Системные расстановки
ДИОЛ

Написать письмо

Автор сайта:
Marcin Cieslak

ТопТренинг.ru - тренинги и семинары
Правильный СSS

Институт рекламы (Школа рекламы)
Курс «СИЛЬНЫЕ РЕШЕНИЯ В БИЗНЕСЕ»

Фото...

Цели:

  • Ознакомиться с основами ТРИЗ
  • Научиться применять основы ТРИЗ в работе рекламиста
  • Решение практических задач
  • Научить думать нестандартно
  • Моделирование процесса управления
  • Шесть качеств творческой личности
  • Стратегия развития РК
  • Дерево целей
  • Елка
  • S-кривая
  • Научить думать

Понравилось:

  • Дали конкретный инструментарий( методики)
  • Большой потенциал дальнейшего изучения ТРИЗ
  • Два преподавателя дополняют друг друга
  • Наглядность
  • Элемент игры
  • Принципы копирования
  • Деление проблемы на части
  • Доступный материал
  • Содержание и подача материала
  • Слово "ходюльник"
  • На первом занятии ощущал творческий полет, следующие были также продуктивны
  • Стало понятно с чего нужно начинать для достижения цели
  • Слаженность работы учителей, информативная насыщенность, а под
  • конец курса - игры; необычность практических занятий
  • Сам предмет очень увлекает, форма и методика преподавания
  • Своеобразность проведения семинара, ценная информация, кое-какие
  • байки
  • Много примеров, игры, загадки
  • Четкое структурирование плана дальнейших действий
  • Примеры, четкость подачи материала, практическая работа
  • Компактность информации, хороший темп, комфортная атмосфера общения, обилие практических занятий, чувствуется класс. ТРИЗ вызывает доверие, желание использовать в работе
  • Работа вдвоем
  • Интересны примеры проведения РК
Все очень нужно,
все очень важно,
тема прекрасна,
а лектор прекрасна.

Не понравилось:

  • Мало времени
  • Не показали РК "Xerox" на твердом носителе
  • Отсутствие школы ТРИЗа
  • Нет полной картины действий для проведения и разработки РК
  • Очень жаль, что было мало, по сравнению с желаемым, практических
  • примеров
  • Мало времени и есть неосвещенные темы
  • Более равномерное распределение практических занятий и теории
  • Первое занятие: слишком много информации, устаешь и периодически
  • ее не воспринимаешь

Предложения:

  • Семинары такого уровня заслуживают лучших условий
  • Хотелось бы более подробно отрицательные эффекты в дереве противоречий и их ликвидация
  • Больше времени "О жизни коллективов"
  • Использовать аудио- и видеопримеры
  • Более подробно - стратегия жизнедеятельности
<< Отзывы